Presidente de ADEOM cruzó a Fabio Reyes y le exigió pruebas: “No aceptamos que manche a cientos de trabajadores”

El presidente del sindicato municipal, Aldo Díaz, respondió a las declaraciones del edil frenteamplista Fabio Reyes, quien afirmó que entre “un 10% y un 12%” de los funcionarios de la Intendencia incurrirían en irregularidades en el uso de recursos municipales.

Aldo Díaz, consideró que no corresponde realizar una estimación de ese tipo ni colocar bajo sospecha a todo el colectivo de trabajadores.

“No se puede hablar de un 10% o un 12% de los funcionarios municipales como si todos fueran sospechosos de cometer irregularidades, cuando estamos hablando de trabajadores que todos los días cumplen con su tarea y están al servicio de la comunidad”, expresó.

Díaz sostuvo que la mayoría de los funcionarios desempeña honestamente sus tareas en las calles, talleres, oficinas y diferentes servicios municipales.

El dirigente aclaró que ADEOM no se opone a que se investiguen eventuales irregularidades, pero reclamó que las responsabilidades sean determinadas de manera individual y mediante pruebas.

“Si existen casos concretos donde un funcionario haya cometido una irregularidad, que se presente la denuncia correspondiente y que se demuestre. No es justo ni responsable generalizar”, afirmó.

También pidió cautela al realizar acusaciones públicas y recordó que detrás de cada funcionario existen una familia y una trayectoria laboral.

“No queremos privilegios. Queremos respeto. Cuando se acuse a un trabajador, que se hable con pruebas y responsabilidad”, concluyó el presidente de ADEOM.

Publicación completa:

«Me parece muy importante aclarar que no se puede hablar de un 10, un 12 por ciento de los funcionarios municipales como si todos fueran sospechosos de cometer irregularidades, cuando estamos hablando de trabajadores que todos los días cumplen con su tarea y están al servicio de la comunidad.

Los funcionarios municipales somos personas que tenemos una familia, un trabajo y una responsabilidad. La enorme mayoría cumple honestamente con su función, muchas veces trabajando bajo el sol, bajo la lluvia, en la calle, en los talleres, en las oficinas y en diferentes servicios que necesita la población.

Si existen casos concretos donde un funcionario haya cometido una irregularidad, que se presente la denuncia correspondiente y que se demuestre. Pero no es justo ni responsable generalizar y poner bajo sospecha a todo un colectivo de trabajadores.

Y hay algo que también quiero destacar: cuando se hacen acusaciones públicas, hay que tener mucho cuidado con las palabras. Porque detrás de cada funcionario hay una persona, una familia y una trayectoria laboral.

El trabajador municipal merece respeto.

No estamos diciendo que nadie pueda ser investigado. Estamos diciendo algo mucho más sencillo: si hay una acusación contra una persona, que se demuestre con pruebas y que se determine su responsabilidad individual.

Pero no aceptamos que se manche la imagen de cientos de trabajadores honestos por afirmaciones generales.

Los municipales queremos que se reconozca nuestro trabajo, nuestro esfuerzo y nuestro compromiso con la población de San José.

Por eso, desde nuestro lugar, vamos a defender siempre al funcionario que trabaja honestamente.

No queremos privilegios. Queremos respeto.

No queremos que se nos generalice. Queremos que se reconozca nuestro trabajo.

Y, sobre todo, queremos que cuando se acuse a un trabajador, se hable con pruebas y con responsabilidad.

Porque detrás del funcionario municipal hay un trabajador que todos los días se levanta para cumplir con su tarea y llevar el sustento a su familia.

Y a ese trabajador, honesto, lo vamos a defender siempre!:»